Wandel und Chance | Schwerpunkte Mediation – In guten Verbindungen stehen
Schwerpunkte im Bereich der Mediation. Mediation eignet sich zur außergerichtlichen Streitbelegung zwischen Personen, Unternehmen und unter Kollegen im Team. Sebastian Röver, Mediator, Wandel&Chance
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Mediation – Schwerpunkte

Die Mediation ist eine kooperative Konfliktlösungsmethode, in der die Konfliktparteien einvernehmlich zu einer eigenverantwortlichen Lösung zum beiderseitigen Vorteil durch den allparteilichen Mediator begleitet werden.

Als Mediator führe ich Sie durch den Prozess und gestalte den Rahmen. Die inhaltliche Ebene und die Lösungsfindung liegt allein bei den Konfliktparteien.


Ein langwieriges, häufig mit hohen Kosten verbundenes Gerichtsverfahren kann so vermieden werden und das Vertrauen bleibt erhalten.

 

Mediation zwischen Unternehmen, Zwei Hände, ein Vertrag, ein Stift

Mediation zwischen Unternehmen

Ein Streit zwischen Unternehmen kann die Geschäftsbeziehung schädigen. Um weiterhin eine partnerschaftliche Zusammenarbeit zu gestalten ist eine schnelle, außergerichtliche und effektive Lösung notwendig.

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Mediation im Team, Eine Gruppe reicht sich die Hände

Team-Mediation

Das gemeinsame Ziel ist aus dem Fokus gerückt. Das volle Potenzial wird auf Grund von zwischenmenschlichen Problemen nicht mehr voll ausgeschöpft. Hier muss eine Klärung herbeigeführt werden, um wieder eine tragfähige Kooperation herzustellen.

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Handschlag zweier Personen als Zeichen der Einigung in der Mediation

Mediation zwischen Personen

Gerade war noch alles in Ordnung, dann ein Blick, ein Wort, ein Satz und die Beziehung gerät ins Wanken. Die Positionen verhärten sich. Konflikte alleine beizulegen ist nicht einfach. Entscheidet ein Dritter, ist das Ergebnis ungewiss. Mit einem erfahrenen Mediator erhöhen sich die Chancen auf eine Lösung, in der sich alle Beteiligten wiederfinden.

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Ich freue mich auf unsere Zusammenarbeit. Rufen Sie mich an: 01779354174
Ich freue mich auf unsere Zusammenarbeit. Rufen Sie mich an: 01779354174

Wer a sagt, der muss nicht b sagen. Er kann auch erkennen, dass a falsch war.“
Bertolt Brecht